Velký respekt k takto nadaným lidem. Ale přeci jen: „Ve finále by měl být schopný si všímat i toho, kdy je pro vás nejlepší čas na konkrétní typ práce, a podle toho vám pomáhat vše rozplánovat“ - šílený nástroj pro vašeho zaměstnavatele jak třídit zaměstnance podle výkonnosti kdy výsledek určuje strojový algoritmus.
Dobře mladý muži.